Jateng

Karier Vibes! Bergabunglah dengan Tim 1Souvenir: Dibuka Lowongan Kerja sebagai Staff HRD Penempatan di Yogyakarta

Theo Adi Pratama | 4 Oktober 2024, 06:30 WIB
Karier Vibes! Bergabunglah dengan Tim 1Souvenir: Dibuka Lowongan Kerja sebagai Staff HRD Penempatan di Yogyakarta

JATENG.AKURAT.CO, Apakah Anda seorang profesional muda dengan passion di bidang Human Resources Development (HRD)? Inilah saatnya untuk mengembangkan karier Anda bersama 1Souvenir Indonesia, sebuah perusahaan terkemuka dalam industri souvenir nasional yang dikenal dengan pelayanan berkelas dan cinderamata berkesan.

Kami membuka kesempatan emas bagi individu berbakat yang ingin bergabung sebagai Staff HRD di kantor kami yang berlokasi di Yogyakarta.

Dengan jaringan bisnis yang luas dan reputasi terpercaya, kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki keterampilan teknis yang baik tetapi juga memiliki nilai-nilai integritas dan komitmen untuk memberikan yang terbaik.

Baca Juga: Karir Vibes! Lowongan Kerja Menggiurkan! Bergabunglah Sebagai Staff Administrasi untuk Lembaga Riset di UDINUS

Tentang 1Souvenir Indonesia

1Souvenir adalah perusahaan nasional yang berfokus pada penyediaan souvenir atau cinderamata yang eksklusif untuk berbagai kebutuhan bisnis dan relasi.

Perusahaan melayani klien dari berbagai sektor dengan menyediakan produk yang inovatif dan berkesan.

Dengan jaringan luas yang mencakup berbagai kota di Indonesia, perusahaan terus berkembang dan mencari talenta baru yang siap mendukung pertumbuhan bisnis kami.

Saat ini, perusahaan sedang mencari Staff HRD yang akan memainkan peran penting dalam pengelolaan sumber daya manusia dan mendukung operasional harian tim kami di Yogyakarta.

Posisi ini menawarkan kesempatan untuk bekerja dalam lingkungan yang profesional dan dinamis, di mana Anda dapat mengembangkan keahlian dan membangun karier di bidang HRD.

Deskripsi Lowongan Pekerjaan: Staff HRD

Sebagai Staff HRD di 1Souvenir, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek penting dalam pengelolaan SDM, mulai dari administrasi hingga manajemen aset.

Perusahaan mencari individu yang memiliki pemahaman mendalam tentang HRD serta pengalaman yang relevan dalam bidang ini.

Berikut adalah kualifikasi yang kami butuhkan:

Baca Juga: Karir Vibes! Bergabunglah dengan HipaShop: Lowongan Kerja serta Peluang Menjadi Host Live yang Dinamis dan Menarik di Dunia E-Commerce

Kualifikasi:

1. Laki-laki, Muslim, Usia Maksimal 27 Tahun

Perusahaan mencari kandidat yang berdedikasi dan memiliki komitmen pada nilai-nilai keislaman.

Sholat lima waktu dan memiliki kebiasaan baik seperti tidak merokok adalah bagian dari budaya kerja yang kami terapkan di 1Souvenir.

2. Pendidikan S1 Psikologi, Hukum, atau Manajemen

Lulusan dari jurusan Psikologi, Hukum, atau Manajemen dengan pemahaman mendalam mengenai teori dan praktik HRD sangat kami utamakan.

Keahlian di bidang administrasi dan kemampuan komunikasi yang baik juga sangat penting.

3. Pengalaman di Bidang HRD

Pengalaman kerja sebelumnya sebagai Staff HRD akan menjadi nilai tambah.

Perusahaan mencari kandidat yang memahami tugas-tugas HRD, mulai dari perekrutan, pengembangan sumber daya manusia, hingga administrasi karyawan.

4. Kemampuan Menggunakan Alat Tes Psikologi

Pemahaman dalam penggunaan alat tes psikologi untuk penilaian karyawan merupakan keunggulan yang akan membantu dalam menjalankan proses rekrutmen dengan lebih efektif.

5. Penguasaan Administrasi BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan

Kandidat harus memahami seluk-beluk administrasi BPJS, baik kesehatan maupun ketenagakerjaan, serta memiliki pengalaman dalam mengurus dokumen terkait jaminan sosial.

6. Manajemen Aset dan Administrasi Umum

Kandidat harus memahami manajemen aset perusahaan dan mampu menangani tugas-tugas administrasi lainnya yang terkait dengan HRD.

7. Kemampuan mengoperasikan Ms Word dan Ms Excel sangat diperlukan.

8. Sikap Profesional dan Etika Kerja

Perusahaan mencari individu yang memiliki attitude baik, jujur, teliti, serta bersedia bekerja overtime jika diperlukan.

Sikap yang baik dan teliti sangat penting dalam memastikan semua tugas administratif dan HR berjalan dengan lancar.

Tanggung Jawab Pekerjaan:

Sebagai Staff HRD di 1Souvenir, tugas utama Anda meliputi:

Mengelola administrasi HRD, termasuk dokumen perekrutan, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Mengurus administrasi BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.

Melakukan tes psikologi pada calon karyawan sesuai kebutuhan perusahaan.

Menyusun laporan HRD serta mengelola aset perusahaan.

Berkolaborasi dengan tim untuk menjaga lingkungan kerja yang profesional dan produktif.

Baca Juga: Karir Vibes! Lowongan Kerja Supervisor Marketing Communication di PT Urban Pilar Milenial: Raih Kesempatan Emas di Dunia Perhotelan dan Mall!

Berkas Lamaran yang Dibutuhkan:

Jika Anda tertarik untuk melamar posisi ini, silakan persiapkan berkas-berkas berikut:

Surat Lamaran Kerja
Curriculum Vitae (CV) yang terbaru
Foto berwarna ukuran 4x6 (2 lembar)
Fotokopi KTP dan Kartu Keluarga
Fotokopi ijazah terakhir
Fotokopi surat pengalaman kerja (jika ada)

Cara Mengirim Lamaran:

Kirimkan lamaran Anda melalui email ke:
hrdsatasaka@gmail.com
Subjek email: Nama_Posisi yang Dilamar
Contoh: GALIH_DG

Atau, Anda juga dapat mengirimkan lamaran langsung ke kantor kami di:

Jalan Gatot Kaca No. 409 Banguntapan, Bantul, Yogyakarta
(Selatan SD Jurugentong)

Info Lebih Lanjut:

Jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen, Anda dapat menghubungi PIC WA di: 0813 2631 2055.

Sebagai Staff HRD, Anda akan memiliki peran penting dalam memastikan tim kami tetap solid dan produktif.

Selain itu, Anda akan bekerja di perusahaan yang mengutamakan nilai-nilai moral dan etika, menciptakan lingkungan kerja yang positif dan harmonis.

Jika Anda siap untuk menantang diri dan tumbuh bersama 1Souvenir, jangan ragu untuk melamar posisi ini! Kami menantikan kehadiran Anda di tim kami.***

Bagikan:
  • Share to WhatsApp
  • Share to X (Twitter)
  • Share to Facebook

Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizin redaksi.